Whatsapp Facebook X LinkedIn Instagram RSS feed

Weinig vrouwen in hovenierssector, maar ze verdienen gemiddeld wél meer

NIEUWS
Facebook Twitter Linkedin Whatsapp
Willemijn van Iersel, dinsdag 7 maart 2023
58 sec


'Tweederde van vrouwen in het mkb wordt slechter betaald dan mannen'

Opvallend nieuws vandaag tijdens Internationale vrouwendag. In het mkb wordt tweederde van de vrouwen minder betaald dan mannen in vergelijkbare functies. Binnen enkele beroepsgroepen ligt dit anders, waaronder het hoveniersvak.


Op Internationale Vrouwendag, 8 maart wordt er wereldwijd stilgestaan bij de rechten van de vrouw. Hoewel er vooruitgang is geboekt, zijn er nog steeds grote verschillen tussen mannen en vrouwen op de arbeidsmarkt. Van de 50 meest voorkomende beroepen in het mkb worden vrouwen gemiddeld in slechts 7 beroepen beter betaald dan mannen. Dat blijkt uit onderzoek van Van Spaendonck Groep, waar maandelijks 1,3 miljoen geanonimiseerde loonstroken in het mkb zijn geanalyseerd.

Vrouwelijke hoveniers verdienen beter

Één van deze zeven beroepen is het hoveniersvak. Vrouwen verdienen in de hoveniersbranche gemiddeld meer dan hun mannelijke collega's zo blijkt uit het onderzoek.


Vrouwen verdienen gemiddeld 154 euro meer dan hun mannelijke collega
Vrouwen verdienen gemiddeld 154 euro meer dan hun mannelijke collega

Overig

In 32 van deze beroepen worden vrouwen gemiddeld slechter betaald dan mannen. In 11 van de 50 beroepen is er geen significant verschil in beloning.


Waarom

Dat vrouwen regelmatig minder verdienen, komt deels doordat vrouwen vaker parttime werken dan mannen. Het daarmee samenhangende verschil in werkervaring speelt ook een rol. De procentuele verschillen tussen de gemiddelde lonen van mannen en vrouwen lopen sterk op naarmate de medewerkers ouder zijn. Een oorzaak ligt in het feit dat vrouwen gemiddeld vaker de rol van verzorger op zich nemen bij het krijgen van een kind. Uit de Emancipatiemonitor 2022 van het CBS blijkt dat ruim 39 procent van de vrouwen na de geboorte van hun eerste kind minder ging werken. 5 procent van de vrouwen stopte helemaal met werken. Volgens het onderzoek komt het maar zelden voor dat vaders hun werkuren terugschroeven. Als werkgever is het goed om bewust te zijn van het feit dat er nog steeds een loonkloof bestaat.


Om te kunnen reageren moet je zijn ingelogd.   LOGIN   of maak gratis een account aan.

REACTIES
Er zijn nog geen reacties.

Tip de redactie

AGENDA
Foire de Libramont
vrijdag 26 juli 2024
t/m maandag 29 juli 2024
Groentechniek Holland 2024
woensdag 11 september 2024
t/m zaterdag 14 september 2024
Future Green City 2024 in Utrecht
maandag 23 september 2024
t/m donderdag 26 september 2024
Vakbeurs Openbare Ruimte 2024
woensdag 25 september 2024
t/m donderdag 26 september 2024
Expertdag Duurzaam Gras 2024
dinsdag 1 oktober 2024

ONDERDELEN
Archief
Dossiers
GIP
OVER ONS
Over ons
Duurzaamheid & NWST
Contact
Het team
ADVERTEREN EN ABONNEREN
Fysiek abonnement
Digitaal abonnement
Abonneren nieuwsbrief
Adverteren
Verschijningsdata
MEER
Groenversneller
Redactionele spelregels
Algemene voorwaarden
Disclaimer
Privacy
Cookies
ONDERDELEN
OVER ONS
ADVERTEREN EN ABONNEREN
MEER